Plan een gesprek
Vacatures zoekenOns inhuren
WAAROM ONS

Wij helpen vooruitstrevende mensen en bedrijven

Met een sterk track-record in digitaal realiseren we uw ideeën sneller en met meer vertrouwen

Ontsluit superieure bedrijfswaarde

Stroomlijn je app-ontwikkeling, verbeter operationele prestaties en maximaliseer je ROI

Waarom Olympia Tech

Olympia Tech
Traditionele werving
Virtuele platforms
Tijd om een winnend team samen te stellen
2-4 Weken
1-4 maanden
1-4 maanden
Wervingskosten
Geen
Hoog
Medium
Kwaliteitsgarantie
Vooraf gescreende kandidaten
Beëindigingskosten
Zeer laag
Hoog
Gemiddeld
Flexibiliteit
Hoog
Laag
Gemiddeld

Belangrijkste voordelen van uitbesteding

Kosteneffectiviteit
Het aannemen en trainen van een fulltime team kan kostbaar zijn. Uitbesteding kan de kosten verlagen voor salarissen, secundaire arbeidsvoorwaarden, kantoorruimte en middelen die nodig zijn voor een intern team.
Wereldwijde talentenpool
Krijg toegang tot een wereldwijde pool van bekwame experts die lokaal misschien niet beschikbaar zijn. Dit betekent dat je gebruik kunt maken van de beste vaardigheden en kennis van over de hele wereld.
Flexibiliteit
Zorg voor meer flexibiliteit omdat je kunt op- of afschalen afhankelijk van de projectbehoeften, zonder dat je fulltime personeel hoeft aan te nemen of te ontslaan.
Focus op kernactiviteiten
Door technische taken uit te besteden, kan je team zich richten op strategische, zakelijke kerntaken, waardoor de algehele efficiëntie en effectiviteit mogelijk verbeteren.
Snel aan de slag
Start je projecten onmiddellijk, zodat het minder tijd kost om nieuwe werknemers aan te werven, in te werken en op te leiden.
Innovatie en expertise
We lopen voorop in technologische ontwikkelingen en bieden innovatieve oplossingen en gespecialiseerde expertise.
  • Geen gedoe met werving
    Tortor interdum condimentum nunc molestie quam lectus euismod pulvinar risus. Cursus in odio aenean.
  • Geen gedoe met werving
    Tortor interdum condimentum nunc molestie quam lectus euismod pulvinar risus. Cursus in odio aenean.
  • Geen gedoe met werving
    Tortor interdum condimentum nunc molestie quam lectus euismod pulvinar risus. Cursus in odio aenean.
  • Geen gedoe met werving
    Tortor interdum condimentum nunc molestie quam lectus euismod pulvinar risus. Cursus in odio aenean.
  • Geen gedoe met werving
    Tortor interdum condimentum nunc molestie quam lectus euismod pulvinar risus. Cursus in odio aenean.
  • Geen gedoe met werving
    Tortor interdum condimentum nunc molestie quam lectus euismod pulvinar risus. Cursus in odio aenean.
  • Geen gedoe met werving
    Tortor interdum condimentum nunc molestie quam lectus euismod pulvinar risus. Cursus in odio aenean.
Onze wervingsprocedure

Hoe we goed presterende teams bouwen 

Onze zoektocht naar de volgende Digital Athletes begint met een talentassessment waarin we competenties, vaardigheden en ervaring testen. Talent is niet genoeg, we kijken naar passie
Het inwerk- en trainingsprogramma bereidt onze Digital Athletes voor op een grote impact op klantprojecten. Ze verdiepen hun kennis, trainen harde en zachte vaardigheden en richten zich op het rigoureus oplossen van problemen.
We zoeken naar synergetische teams om ervoor te zorgen dat we goed presterende teams bouwen die ambitieuze doelen stellen, open communicatie stimuleren, samenwerking aanmoedigen en vertrouwen en leiderschap cultiveren.
Veelgestelde vragen
Softwareontwikkeling uitbesteden houdt in dat de taak van het ontwerpen, creëren, implementeren en onderhouden van software wordt gedelegeerd aan externe experts of bedrijven. Dit kan op projectbasis of als een doorlopende langetermijnrelatie.
Bedrijven kiezen om verschillende redenen voor outsourcing, waaronder kostenbesparingen, toegang tot gespecialiseerde vaardigheden en expertise, flexibiliteit bij het op- of afschalen, snellere projectimplementatie, risicobeperking en de mogelijkheid om zich te concentreren op de kerntaken van het bedrijf.
Hoewel uitbesteding veel voordelen kan bieden, brengt het ook potentiële uitdagingen met zich mee. Denk hierbij aan communicatieproblemen als gevolg van taal- of cultuurbarrières, verschillen in tijdzones, kwaliteitscontrole, het managen van een team op afstand en het risico van blootstelling aan gevoelige gegevens. Met onze jarenlange ervaring in het helpen van bedrijven bij het uitbesteden, helpen we je deze uitdagingen en risico's te beperken om van je uitbestedingsreis een succes te maken.
Hoewel uitbesteding veel voordelen kan bieden, brengt het ook potentiële uitdagingen met zich mee. Denk hierbij aan communicatieproblemen als gevolg van taal- of cultuurbarrières, verschillen in tijdzones, kwaliteitscontrole, het managen van een team op afstand en het risico van blootstelling aan gevoelige gegevens. Met onze jarenlange ervaring in het helpen van bedrijven bij het uitbesteden, helpen we je deze uitdagingen en risico's te beperken om van je uitbestedingsreis een succes te maken.
Voor succesvol management van een uitbesteed team is duidelijke communicatie over projectdoelen, tijdlijnen en deliverables nodig. Regelmatige check-ins, feedback en voortgangsrapporten zijn cruciaal. Het gebruik van projectmanagementtools kan ook helpen om ervoor te zorgen dat taken worden bijgehouden en deadlines worden gehaald. Het opbouwen van een sterke relatie gebaseerd op vertrouwen en wederzijds respect is ook essentieel.

Laten we eens praten over je volgende project

Ontvang de laatste updates over nieuwe functies en productupdates.
Inschrijvingsformulier (#4)
Locaties
Amsterdam, Nederland
Sarajevo, Bosnië en Herzegovina
New York, Verenigde Staten
© 2023 Olympia Tech. Alle rechten voorbehouden.
Ontvang de laatste updates
Inschrijvingsformulier (#4)
sterkruischevron-dons